【民生加銀基金兩月內(nèi)三位權(quán)益基金經(jīng)理離職】 今年，公募基金行業(yè)出現(xiàn)基金經(jīng)理離職潮，多家銀行系基金公司也面臨人事變動(dòng)頻繁的挑戰(zhàn)。特別是民生加銀基金，近兩個(gè)月內(nèi)已有三位權(quán)益基金經(jīng)理離職，其中包括曾任投資部總監(jiān)的柳世慶。 8月28日，民生加銀基金公告，陳潔馨因個(gè)人原因離職，她管理的民生加銀創(chuàng)新成長混合由劉霄漢接任。陳潔馨任職期間，該基金A類份額回報(bào)為-74.27%。 8月21日，柳世慶也因個(gè)人原因離任，他曾擔(dān)任投資部總監(jiān)等職，離職前管理的5只基金過去三年虧損均超過30%。 7月18日，施名軒同樣因個(gè)人原因離職，他擔(dān)任民生加銀精選混合的基金經(jīng)理期間，回報(bào)為-58.11%。 民生加銀基金的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)以固定收益類產(chǎn)品為主，權(quán)益類產(chǎn)品占比較低。二季度末，公募管理規(guī)模超1400億，其中債基規(guī)模達(dá)1036.3億元，而主動(dòng)管理型權(quán)益基金規(guī)模僅為152.4億元。 盡管多位基金經(jīng)理離職，民生加銀基金權(quán)益投資團(tuán)隊(duì)仍有11位基金經(jīng)理，包括業(yè)績排名相對靠前的尹濤。然而，現(xiàn)任權(quán)益投資部總監(jiān)孫偉的業(yè)績表現(xiàn)不佳，多只基金收益排名在同類基金中處于后50%。 除民生加銀外，工銀瑞信、建信基金、中加基金等銀行系基金公司今年也出現(xiàn)“老將”出走現(xiàn)象。業(yè)內(nèi)人士指出，這可能與銀行系基金公司的薪酬?duì)顩r有關(guān)，銀行系基金公司在薪酬改革中限制更嚴(yán)格，難以留住優(yōu)秀基金經(jīng)理。 今年前八月，共有238位基金經(jīng)理離任，創(chuàng)同期九年新高。離職原因包括主動(dòng)離職和被迫離職，市場波動(dòng)和行業(yè)變革是主要因素。
【免責(zé)聲明】本文僅代表作者本人觀點(diǎn)，與和訊網(wǎng)無關(guān)。和訊網(wǎng)站對文中陳述、觀點(diǎn)判斷保持中立，不對所包含內(nèi)容的準(zhǔn)確性、可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保證。請讀者僅作參考，并請自行承擔(dān)全部責(zé)任。郵箱：news_center@staff.hexun.com
最新評論