作為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求和重要著力點(diǎn),新質(zhì)生產(chǎn)力被視為我國(guó)在新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革中“變道超車”的根本動(dòng)力,也在今年成為了高頻出現(xiàn)的關(guān)鍵詞,備受業(yè)界熱議。
第一財(cái)經(jīng)最近一期的“總編時(shí)刻”請(qǐng)來(lái)了施耐德電氣執(zhí)行副總裁、中國(guó)及東亞區(qū)總裁尹正,他談及了自己對(duì)于新質(zhì)生產(chǎn)力的理解,分享了這家具有百年創(chuàng)新歷史的跨國(guó)巨頭企業(yè)如何借勢(shì)打造新質(zhì)生產(chǎn)力、全面提升自身影響力的經(jīng)驗(yàn),以及對(duì)業(yè)界加速轉(zhuǎn)型的建議。
新質(zhì)生產(chǎn)力“喜新不厭舊”,數(shù)字化是關(guān)鍵
為了給中國(guó)產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供更強(qiáng)勁動(dòng)力,中國(guó)提出新質(zhì)生產(chǎn)力這一概念,要求“科技創(chuàng)新發(fā)揮主導(dǎo)作用,打造高質(zhì)量發(fā)展的生產(chǎn)力”�；谑┠偷码姎舛嗄甑膭�(chuàng)新實(shí)踐,尹正深切感受到新質(zhì)生產(chǎn)力內(nèi)在的“三高”特性,即高科技、高效能、高質(zhì)量。
在尹正看來(lái),高科技就是以科技創(chuàng)新為核心的發(fā)展動(dòng)力。2024年,國(guó)家數(shù)據(jù)局發(fā)布《“數(shù)據(jù)要素×”三年行動(dòng)計(jì)劃(2024—2026年)》,“人工智能+”也首次寫入《政府工作報(bào)告》,上升為國(guó)家戰(zhàn)略�！安还苁恰�?dāng)?shù)據(jù)要素x’還是‘人工智能+’,都在強(qiáng)調(diào)先進(jìn)技術(shù)賦能各行各業(yè),推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的高效和可持續(xù)發(fā)展”。高效能則強(qiáng)調(diào)全生產(chǎn)要素生產(chǎn)效率的大幅提升。高質(zhì)量要求經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)擺脫化石能源驅(qū)動(dòng)的傳統(tǒng)模式,構(gòu)建綠色、可持續(xù)的發(fā)展模式。
總結(jié)三高特征,尹正認(rèn)為,新質(zhì)生產(chǎn)力本質(zhì)上是數(shù)字生產(chǎn)力和綠色生產(chǎn)力,“通過(guò)發(fā)展高科技、高能效、高質(zhì)量的新質(zhì)生產(chǎn)力,推動(dòng)數(shù)字化和綠色低碳雙轉(zhuǎn)型,我們可以提升整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)效率,同時(shí)減少對(duì)整個(gè)生態(tài)環(huán)境的碳足跡”。
施耐德電氣執(zhí)行副總裁、中國(guó)及東亞區(qū)總裁尹正
做客第一財(cái)經(jīng)“總編時(shí)刻”
盡管戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)和未來(lái)產(chǎn)業(yè)是新質(zhì)生產(chǎn)力的重要領(lǐng)域,作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支撐,傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)也是新質(zhì)生產(chǎn)力的賦能目標(biāo)�！靶沦|(zhì)生產(chǎn)力是喜新不厭舊的�！币硎�,傳統(tǒng)行業(yè)只要能以創(chuàng)新為動(dòng)力、以數(shù)字化技術(shù)為引擎,堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展,一樣可以打造新質(zhì)生產(chǎn)力。
其中,數(shù)字化技術(shù)可以大幅提高生產(chǎn)效率、能源效率,降低碳排放以促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展,已成為新質(zhì)生產(chǎn)力的關(guān)鍵內(nèi)涵。以施耐德電氣無(wú)錫工廠為例,這家被世界經(jīng)濟(jì)論壇認(rèn)可的“端到端燈塔工廠”就是制造企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的典范——通過(guò)部署數(shù)字化和綠色創(chuàng)新技術(shù),這家已經(jīng)建立十幾年的老工廠實(shí)現(xiàn)了系統(tǒng)100%安全可靠運(yùn)行,運(yùn)營(yíng)用電成本降低7%,年生產(chǎn)效率提升14%,所在園區(qū)更實(shí)現(xiàn)了100%使用綠電。
獲得世界經(jīng)濟(jì)論壇“端到端燈塔工廠”稱號(hào)的施耐德電氣無(wú)錫工廠
從“競(jìng)爭(zhēng)力”到“影響力”,企業(yè)成功注重
新內(nèi)涵
作為生產(chǎn)力的躍升,新質(zhì)生產(chǎn)力要求生產(chǎn)要素轉(zhuǎn)向全新質(zhì)態(tài),這必將促使產(chǎn)業(yè)生態(tài)和企業(yè)內(nèi)涵發(fā)生變化。新質(zhì)生產(chǎn)力以創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng),本質(zhì)上是數(shù)字生產(chǎn)力和綠色生產(chǎn)力,這些都要求高度開放的生態(tài)協(xié)同。
尹正提出,“首先,創(chuàng)新技術(shù)本身就是互相融通的,比如人工智能技術(shù)和各種應(yīng)用場(chǎng)景的結(jié)合,就需要跨界、跨出公司本身的院墻,尋求廣泛合作。”其次,數(shù)字化要求開放協(xié)同。作為新質(zhì)生產(chǎn)力的關(guān)鍵生產(chǎn)要素,數(shù)據(jù)必須打破孤島,貫穿產(chǎn)業(yè)鏈上下游才能產(chǎn)生價(jià)值,數(shù)字化技術(shù)也要求廣泛部署和密切協(xié)同。最后,綠色發(fā)展也要求協(xié)同。減碳已成為全社會(huì)的共同目標(biāo),而“凈零碳”本質(zhì)上要求“全價(jià)值鏈統(tǒng)一設(shè)計(jì)、協(xié)同部署、共同減碳”,需要生態(tài)圈及社會(huì)各界的共同努力。
因此,在高質(zhì)量發(fā)展和新質(zhì)生產(chǎn)力的推動(dòng)下,企業(yè)必須更加注重創(chuàng)新、數(shù)字化和綠色,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的內(nèi)涵和成功的標(biāo)準(zhǔn)也隨之發(fā)生變化:不僅要取得商業(yè)成功,還要注重可持續(xù)發(fā)展;不僅要躬身入局,做新質(zhì)生產(chǎn)力的踐行者,還要廣泛賦能生態(tài)伙伴,做新質(zhì)生產(chǎn)力的賦能者。
為此,施耐德電氣近期提出了“影響力”理念:每個(gè)企業(yè)、機(jī)構(gòu)組織和個(gè)人都要在實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)成功的同時(shí),關(guān)注社會(huì)可持續(xù)發(fā)展,廣泛賦能生態(tài)伙伴,與產(chǎn)業(yè)伙伴和社會(huì)各界共同探索面向未來(lái)的高效和可持續(xù)發(fā)展模式。
施耐德電氣提出“用行動(dòng)創(chuàng)造影響力”
在尹正看來(lái),“影響力”包含多個(gè)不同的層次,其中,“商業(yè)影響力”是企業(yè)成功的基礎(chǔ)。在先進(jìn)技術(shù)的助力下,企業(yè)要全面提升效率,獲得商業(yè)成功,形成行業(yè)影響力。比如施耐德電氣的中國(guó)工廠就通過(guò)部署數(shù)字化運(yùn)營(yíng)系統(tǒng),整體生產(chǎn)效率提升8-10%,供應(yīng)鏈能耗比2019年降低了13%。
其次,“生態(tài)影響力”是企業(yè)成功的保障。只有廣泛協(xié)作,才能推進(jìn)創(chuàng)新、可持續(xù)和數(shù)字化,從而加速打造新質(zhì)生產(chǎn)力。施耐德電氣積極賦能伙伴,不僅實(shí)現(xiàn)精益制造和綠色低碳,還提升數(shù)字化技術(shù)和可持續(xù)服務(wù)能力,打開更廣闊市場(chǎng),共同為全球用戶增效降碳。施耐德電氣已承諾,將在2040年實(shí)現(xiàn)端到端價(jià)值鏈的碳中和,2050年實(shí)現(xiàn)端到端價(jià)值鏈的凈零碳排放。同時(shí),“從2017年到2025年,我們要幫助全球用戶減碳8億噸,目前已減碳5.53億噸”。
最后,“社會(huì)影響力”是企業(yè)成功的價(jià)值所在。社會(huì)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展離不開企業(yè)、政府、社會(huì)機(jī)構(gòu)、教育界的共同發(fā)力。施耐德電氣就通過(guò)產(chǎn)教融合積極培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)人才,提供清潔電力和技術(shù)培訓(xùn),還發(fā)起多項(xiàng)員工志愿服務(wù)和公益活動(dòng),助力全社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的共贏。
三大舉措,打造新質(zhì)生產(chǎn)力時(shí)代的
“影響力企業(yè)”
在新質(zhì)生產(chǎn)力時(shí)代,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)內(nèi)涵從競(jìng)爭(zhēng)力轉(zhuǎn)向影響力,那么面對(duì)“新時(shí)代、新規(guī)則”,什么樣的企業(yè)才能快速進(jìn)化,打造影響力,從而持續(xù)獲得成功?
在尹正看來(lái),新質(zhì)生產(chǎn)力需要技術(shù)支撐,更需要理念轉(zhuǎn)型:企業(yè)必須打破封閉、排他的傳統(tǒng)競(jìng)爭(zhēng)思維,拋棄漠視生態(tài)和社會(huì)環(huán)境的狹隘理念,以“影響力”視角全面評(píng)估自身優(yōu)勢(shì),積極融入生態(tài)協(xié)作。
從“競(jìng)爭(zhēng)力”到“影響力”,新質(zhì)生產(chǎn)力時(shí)代企業(yè)成功的新內(nèi)涵
“施耐德電氣不僅持續(xù)強(qiáng)化自身‘影響力’,還以這一理念為更多企業(yè)賦能,共同打造適合新質(zhì)生產(chǎn)力時(shí)代的發(fā)展理念和生態(tài)系統(tǒng)。”基于自身經(jīng)驗(yàn),尹正建議,企業(yè)打造“影響力”必須做好三件事,“一是對(duì)內(nèi)進(jìn)行全面創(chuàng)新,二是對(duì)外廣泛攜手生態(tài)伙伴,三是將可持續(xù)發(fā)展融入戰(zhàn)略核心”。
具體來(lái)說(shuō),在打造“商業(yè)影響力”的道路上,企業(yè)需要加強(qiáng)創(chuàng)新,樹立領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。中國(guó)是施耐德電氣全球四大研發(fā)基地之一,擁有五大研發(fā)中心,去年還在北京成立了AI創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室,與客戶和合作伙伴一起打造多元化的AI+應(yīng)用場(chǎng)景,培養(yǎng)本土AI研發(fā)人才。同時(shí),創(chuàng)新也離不開企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)和學(xué)界之間的協(xié)同。施耐德電氣近日就與英偉達(dá)合作,集成雙方技術(shù)能力為數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施提供虛擬仿真和無(wú)縫協(xié)作,并推動(dòng)邊緣人工智能和數(shù)字孿生技術(shù)的突破性進(jìn)展。
施耐德電氣上海研發(fā)中心
其次,企業(yè)還應(yīng)廣泛攜手生態(tài)伙伴,以打造“生態(tài)影響力”。比如施耐德電氣以技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)賦能上下游供應(yīng)商增效降碳,其發(fā)起的供應(yīng)商“零碳計(jì)劃”旨在推動(dòng)全球前1000家供應(yīng)商到2025年減碳50%。江西威爾高就通過(guò)參加這一項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)能優(yōu)化、能效提升和綠色能源應(yīng)用,僅光伏協(xié)議每年就可減碳2200多噸,通過(guò)設(shè)備能效提升每年還可減碳337噸。
同時(shí),施耐德電氣也賦能商業(yè)伙伴提升數(shù)字化和可持續(xù)發(fā)展能力,大量傳統(tǒng)分銷商正逐步成長(zhǎng)為技術(shù)型伙伴,與施耐德電氣共同服務(wù)各界用戶。例如,固特安能捷通過(guò)施耐德電氣EcoXpert合作伙伴計(jì)劃成為數(shù)字化能效專家,與施耐德電氣共同為傅雷圖書館部署了數(shù)字化能效解決方案,幫助圖書館的光伏自消納率達(dá)到88%,碳排放減少約70%,成為了“全球首座LEED凈零碳認(rèn)證圖書館”。
傅雷圖書館成為“全球首座LEED凈零碳認(rèn)證圖書館”
最后,通過(guò)將可持續(xù)發(fā)展融入核心戰(zhàn)略,助力社會(huì)可持續(xù)發(fā)展,企業(yè)方可實(shí)現(xiàn)“社會(huì)影響力”。施耐德電氣將可持續(xù)發(fā)展貫穿于核心業(yè)務(wù),搭建了可持續(xù)的業(yè)務(wù)模式,包括覆蓋綠色設(shè)計(jì)、綠色采購(gòu)、綠色生產(chǎn)、綠色交付、綠色運(yùn)維的端到端綠色價(jià)值鏈,聯(lián)合上下游和客戶共同形成高效、韌性、可持續(xù)的供應(yīng)鏈。為此,施耐德電氣長(zhǎng)期位列Gartner全球供應(yīng)鏈前25強(qiáng),并在2023年位列第一。對(duì)外,施耐德電氣還通過(guò)碧播計(jì)劃、中法產(chǎn)教融合等項(xiàng)目,攜手全國(guó)100多所職業(yè)院校培養(yǎng)數(shù)字化和綠色低碳領(lǐng)域的應(yīng)用型人才,受益學(xué)生近十萬(wàn)名,不僅幫助青年成長(zhǎng),更為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型奠定堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。
“打造新質(zhì)生產(chǎn)力和企業(yè)影響力,必須從自身做起�！币龔�(qiáng)調(diào),作為新質(zhì)生產(chǎn)力的踐行者和賦能者,施耐德電氣將堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,并繼續(xù)強(qiáng)化生態(tài)圈,與更多中國(guó)伙伴相互賦能。“我們期待更多伙伴加入進(jìn)來(lái),共同創(chuàng)造對(duì)產(chǎn)業(yè)、對(duì)社會(huì)的積極影響力,在高質(zhì)量發(fā)展時(shí)代共贏未來(lái)”。
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