隨著我國靈活就業(yè)市場規(guī)模的進(jìn)一步壯大,靈活就業(yè)群體的保障問題也越來越被重視,靈活就業(yè)保障在單日用工、當(dāng)日結(jié)算與保險(xiǎn)辦理方面的痛點(diǎn),也一直是靈工經(jīng)濟(jì)保障的短板。全國人大代表李豐近期就表示,面對靈工就業(yè)這種新的就業(yè)形式,要規(guī)范靈活就業(yè)模式,關(guān)鍵是完善權(quán)益保障機(jī)制。
靈活就業(yè)保障此前多聚焦于養(yǎng)老、社保等方面,對在職期間的職業(yè)傷害,短工保障,缺乏系統(tǒng)的保障與相應(yīng)產(chǎn)品。不過,隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,面對市場龐大的需求,一些數(shù)字化解決方案也在不斷迭代。
據(jù)了解,此前由微信支付、騰訊微保開發(fā)的“微工卡+靈工日結(jié)保險(xiǎn)”數(shù)字化解決方案,是將移動產(chǎn)品能力與保險(xiǎn)應(yīng)用結(jié)合的一站式保障方案,目前已經(jīng)陸續(xù)投入市場使用。在微信上使用微工卡打卡上工,單日投保,單日結(jié)算,可以有效為勞務(wù)公司和服務(wù)商提供完善的靈工人群單日保障機(jī)制,有效解決過去對單日職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)保護(hù)的遺漏,提升靈活就業(yè)效率,降低雙方風(fēng)險(xiǎn)。
保障靈活就業(yè)群體權(quán)益,解放靈工經(jīng)濟(jì)活力
近年來,隨著社會與經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢和疫情的影響,個(gè)人就業(yè)觀念發(fā)生了改變,靈活就業(yè)正成為越來越多人的就業(yè)選擇。據(jù)統(tǒng)計(jì),目前,我國靈活就業(yè)人員已達(dá)兩億人,服務(wù)業(yè)零售售貨員、家政、維修、運(yùn)輸業(yè)快遞分揀員、網(wǎng)約車駕駛員、制造業(yè)工人等勞動者數(shù)量大幅增加。
但隨著靈活就業(yè)群體的不斷增長,靈活就業(yè)群體的保障問題也進(jìn)一步凸顯。因?yàn)椴糠志蜆I(yè)群體時(shí)間不固定,無法簽署勞動合同,也不能繳納社保,導(dǎo)致此前許多靈工權(quán)益遭到損害,一方面市場缺乏定制化產(chǎn)品,另一方面一些雇主和勞務(wù)機(jī)構(gòu)也對靈工的職業(yè)風(fēng)險(xiǎn),存在僥幸心理,在此背景下,一些靈工就業(yè)者實(shí)際常年處于“無保障”狀態(tài)。
加大對靈活就業(yè)群體的保障力度,已成了社會各界的共識。2021年7月16日,人社部、國家發(fā)展改革委等8部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動者勞動保障權(quán)益的指導(dǎo)意見》,針對所有新就業(yè)形態(tài)勞動者享受勞動保障等公共服務(wù)方面的痛點(diǎn)、難點(diǎn)問題,提出了多項(xiàng)解決措施。
但與此同時(shí),市面上針對靈活就業(yè)群體的保障方案魚龍混雜,保障方面也存在諸多痛點(diǎn),尤其是日結(jié)工作中發(fā)生職業(yè)傷害該如何獲得保障,是靈活就業(yè)人員非常關(guān)注的問題。
而由微信支付與騰訊微保聯(lián)合推出的“微工卡+靈工日結(jié)保險(xiǎn)”數(shù)字化解決方案,主要解決的便是靈活就業(yè)群體在發(fā)生職業(yè)傷害后的保障問題。
不久前,來自安徽的快遞分揀工余先生,在工作的時(shí)候因包裹從傳送帶上掉下來砸到腳趾導(dǎo)致受傷,因?yàn)槠涔ぷ鞯膭趧?wù)公司采用了“微工卡+靈工日結(jié)保險(xiǎn)”的方案,這次傷害理賠在2個(gè)工作日就全部到賬了。該勞務(wù)公司相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,“之前抱著試一試的心態(tài)去申請理賠,以為理賠流程會很繁瑣,沒想到理賠過程非常順利,賠償金額到賬也很快”。
據(jù)介紹,“微工卡+靈工日結(jié)保險(xiǎn)”方案創(chuàng)新推出了靈工行業(yè)按人按天、真實(shí)且精準(zhǔn)的保險(xiǎn)出單模式,勞務(wù)公司可通過合作服務(wù)商的小程序,創(chuàng)建工作項(xiàng)目并生成投保二維碼。符合工作行業(yè)要求的員工,在上班前只需掃碼通過實(shí)名認(rèn)證,并通過微工卡打卡到崗,即可完成日結(jié)保險(xiǎn)的記名投保,并生成一張為期24小時(shí)的保單,夜班群體也可以有效被保障。該保險(xiǎn)方案由平安財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)有限公司承保,單筆保費(fèi)在0.3-2元之間,最高可保80萬,保單生效后可以直接撥打保司客服電話申請理賠。
靈活用工成多行業(yè)用工常態(tài),微信支付助力行業(yè)穩(wěn)健發(fā)展
隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和就業(yè)文化的變遷,我國企業(yè)用工模式多樣化發(fā)展,就業(yè)形態(tài)日益靈活。面對蓬勃發(fā)展的靈活就業(yè)市場,2020年以來,國家各部委相繼發(fā)布靈活就業(yè)相關(guān)指導(dǎo)文件及政策,旨在鼓勵和推動靈活用工發(fā)展并更廣泛應(yīng)用,其中重點(diǎn)體現(xiàn)在靈活用工數(shù)字化和靈活就業(yè)保障。2021年3月政府工作報(bào)告也指出,要“支持和規(guī)范發(fā)展新就業(yè)形態(tài),加快推進(jìn)職業(yè)傷害保障試點(diǎn)”。
面對政府對靈活用工就業(yè)保障的相關(guān)指導(dǎo)文件和政策,微信支付作為騰訊集團(tuán)旗下中國領(lǐng)先的第三方支付平臺,一直致力于踐行騰訊集團(tuán)“用戶為本,科技向善”的使命愿景,積極響應(yīng)國家及地方政府政策號召,助力靈活就業(yè)市場合規(guī)發(fā)展。
未來,微信支付將持續(xù)關(guān)注靈活就業(yè)發(fā)展,攜手微保等合作伙伴推出更多靈活就業(yè)群體保障方案和數(shù)字化解決方案,保障靈活就業(yè)群體的各項(xiàng)合法權(quán)益,助力靈活用工行業(yè)合規(guī)健康發(fā)展,做行業(yè)需要的“數(shù)字化助手”。
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