為進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督與管理，客觀、公正、全面、真實、準確地記載和反映領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和履行黨風廉政建設(shè)責任制等情況，為全面考核、考察干部提供依據(jù)，近日，建行江蘇省分行紀委組織開展了為期一個月的干部廉潔檔案集中清理維護活動。
加強組織推動，精細有序?qū)嵤�。建行江蘇省分行紀委制定“四張表格”保障廉潔檔案維護工作穩(wěn)步推進。一是制定“制度依據(jù)表”，系統(tǒng)梳理了2017年以來總行原紀委和駐建行紀檢監(jiān)察組下發(fā)的7項廉潔檔案制度文件，并列明具體措施和要求。二是制定“人員范圍表”，分行紀委結(jié)合實際，將全省科級及以上管理人員和專職紀檢干部納入廉潔檔案管理范圍。三是制定“檔案明細表”，分行紀委依據(jù)駐建行紀檢監(jiān)察組的“規(guī)定動作”和分行的“自選動作”，將個人述責述廉報告、年度考核情況、參加民主生活會和組織生活會的對照檢視材料、談話函詢記錄、被運用“第一種形態(tài)”、受到黨政紀處分等材料匯總行成廉潔檔案目錄清單。四是制定“時間進度表”，按照“計劃到天、責任到人、嚴格審核、分類管理”的原則，分行紀委將活動分為7個環(huán)節(jié)，分步推進、有序落實。
明確檔案規(guī)范，集中審查維護。建行江蘇省分行紀委與組織人事部門協(xié)作配合，集中收集系統(tǒng)信息和存檔資料，對各單位組織集中培訓，遵循統(tǒng)一規(guī)范的原則，講解廉潔檔案規(guī)范要求，明確建檔材料格式、文檔命名規(guī)則，確保一人一檔、清晰可查。對涉及跨機構(gòu)人員歸屬、干部履職期間等疑問進一步界定和解釋，避免材料反復(fù)退回修改，大大提高了本次廉潔檔案建檔的工作質(zhì)效。要求領(lǐng)導(dǎo)干部本人提交的廉潔檔案必須真實可靠、完整齊全、內(nèi)容清楚，材料均需本人簽名，掃描之后方可歸檔。
聚焦關(guān)鍵少數(shù)，提升監(jiān)督質(zhì)效。建行江蘇省分行紀委立足監(jiān)督第一職責，狠抓“關(guān)鍵少數(shù)”，督促各級領(lǐng)導(dǎo)干部提升紀律規(guī)矩意識，主動履行黨風廉政建設(shè)責任制，在工作和生活中潔身自好、廉潔自律，習慣接受組織的監(jiān)督。報送個人廉潔檔案，對于各級領(lǐng)導(dǎo)干部，是很好的警醒和提示，告誡干部立身做人、干事創(chuàng)業(yè)需要秉持初心使命，時刻慎獨、慎微、慎初，恪守廉潔自律要求，筑牢拒腐防變堤壩。通過廉潔檔案的審查建檔、定期清理、動態(tài)維護，分行紀委進一步完善了干部監(jiān)督管理機制；通過干部廉潔檔案管理的精細化、規(guī)范化、標準化，紀檢機構(gòu)充分發(fā)揮了廉潔檔案的“在線監(jiān)督”作用，干部監(jiān)督管理工作更加便捷高效、有據(jù)可查，“干部畫像”也更加精準到位。
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